Vanwege de gladheid heeft de rit me bijna 3 uur gekost, maar deze was het zeker waard. Wat een ambiance! Een prachtig stadion en een geweldig zwembad. 50 meter, super breed en heerlijk water. Wat een genot om hier te mogen zwemmen, dat gaan we vaker doen. Misschien een keer met Pieter baantje trekken!
Daarna naar Anja van Geel gereden voor de 2 maandelijkse check up. Gewicht iets toegenomen, vetpercentage naar beneden, meer spieren dus. Prima. Nog een korte discussie gehad over de weerbaarheid en mogelijkheden van het menselijk lichaam besproken ( Richard Bottram, check deze site eens, los wat je van hem als persoon vind, is het een waanzinnige prestatie).
Na een leuk interview met Gert bras voor een boek over Groeimanagement doorgereden richting Breda voor 2 intakes voor de functie Medewerker Frontoffice. Deze keer waren beide heren aanwezig en top. Aktie dus, voorstellen en op gesprek.De kandidaten waren goed voorbereid, strak in het pak en wisten prima wat ze willen. Dat klinkt als of ik verrast ben, wat feitelijk ook zo is. Heel vaak spreek ik kandidaten die wel reageren op een functie, maar dit meer zien als een wedstrijd dan hun toekomst. Ze willen de functie "winnen" zonder echt te weten, of sterker nog, te willen weten wat de functie inhoud, welke toekomst mogelijkheden er voor hun, en het bedrijf, is en wat voor collega's ze krijgen. Je zou toch denken dat ze in ieder geval wel wat vragen hebben? Ja, 1, wat ga ik verdienen.
Even een tip, bereid je goed voor. Bestudeer het profiel, het bedrijf, de achtergrond, maar ook de consultant die je interviewt en zijn bedrijf. Via Google, WieoWie en Linkedin zijn de meeste gegevens wel te achterhalen. Succes.
Posts
Geen opmerkingen:
Een reactie posten